住房公积金公司怎么交_住房公积金是怎么交的呢？
大家好！今天让小编来大家介绍下关于住房公积金公司怎么交_住房公积金是怎么交的呢？的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
文章目录列表:
1.公司公积金怎么交2.住房公积金是怎么交的呢？
3.住房公积金怎么交
4.住房公积金是怎样缴纳的？
公司公积金怎么交
法律主观：
带上公司全套证照、公章去离你公司最近的社保局开个公司账户，办理公司的《社保登记证》，然后在社保和银行办理银行自动扣款业务。然后再申报当月员工名单及缴费工资清单，申报时，提供员工和你自己的身份证号，提供社保卡号，盖章交所属社保局即可。 第一年的缴费工资标准，按照当地上年度平均月工资标准作为缴费工资。《公司法》第一百六十六条法定公积金与任意公积金公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为 公司注册资本 的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者 股东大会决议 ，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和 提取公积金 后所余税后利润， 有限责任公司 依照本法第三十四条的规定分配； 股份有限公司 按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向 股东分配利润 的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的 本公司股份 不得分配利润。
法律客观：《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
住房公积金是怎么交的呢？
法律主观：
公积金制度是行政、事业、国有企业单位才交，单位、个人各交一半，单位部分纳入财政预算。 个人不能交，只有以单位的形式才能办理缴纳手续。单位与个人交存额度一致。 交存公积金的企业享有什么权利 1.对于企业来说，单位交存的 住房公积金 ，可以划入管理成本，免交营业 税。比如某企业的税前利润为10万元，如果不建立公积金，所交税款为10×33％ ＝3.3万元，建立公积金后所交税款为：10×10％＝1万元（10％为2000年公积金 交存率），10-1＝9万元，9×33％=2.97万元，二者之差为3.3-2.97＝0.33万元。 2.企业通过建立公积金，将逐步过渡到变“分房”为“分货币”，这样企 业就可以把分房这一需要大量人力物力的管理项目，通过社会化、市场化的方式 解决了。
住房公积金怎么交
每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳两部分组成。职工本人住房公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。
如果公积金缴费比例为10%，月工资为1000元。每个月工资里面要扣100元，公司另外交100元，公积金帐户里面每个月会存入200元。
住房公积金缴存范围：
1、机关、事业单位。
2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织。
3、民办非企业单位、社会团体。
4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
住房公积金是怎样缴纳的？
住房公积金是个人和公司各自缴纳一部分的，汇缴住房公积金住房可采取委托银行扣划汇缴或柜面汇缴等方式。
个人：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
对住房公积金的缴纳问题的了解很重要，缴纳人员需要根据缴纳规定进行费用缴纳，以保证公积金缴存顺利进行。住房公积金兼有福利性与返还性，是为现代人减压的一种好的政策形式。
以上内容参考?百度百科-公积金
住房公积金是企事业单位及其在职职工对等缴存的长期住房储蓄，具有积累性和专用性。今天深空网给大家整理了住房公积金缴存的相关内容，来一起了解吧。
住房公积金缴存比例
根据《住房公积金管理条例》规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
有些公司由于职工工资很高或很低，因此多数城市户会规定公积金缴存基数上限及下限。一般情况下，缴存基数不得低于各地的市人力和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准（有些地方是上一年度职工月平均工资的60%），不得高于上一年度职工月平均工资的3倍。
住房公积金计算方式
1、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
2、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
办理公积金缴存登记手续应提供哪些资料？
缴纳住房公积金时，一般单位需向公积金管理中心提供的材料：《单位住房公积金缴存证明申请表》、营业执照、事业单位法人证书或国家机关设立批准文件复印件（加盖单位公章）、单位经办人身份证复印件（加盖单位公章）。
相关文章
